Encargado área de Bienestar (Comuna Renca)

Empresa Líder en distribución de materiales eléctricos e iluminación se encuentra en búsqueda de profesional del área de RR.HH para realizar funciones como Encargado de Bienestar. Funciones: Supervisar los procesos reclutamiento, selección e inducción. Proponer y gestionar la formulación de políticas y prácticas de análisis, descripción y evaluación de Cargos. Elaborar y administrar planes y programas de capacitación, para fomentar oportunidades de aprendizaje. Implementar proceso de gestión del desempeño, para contribuir con la identificación y mejoramiento de las brechas del desempeño real. Desarrollar y supervisar proceso de gestión de clima organizacional. Promover planes y prácticas que apunten al mejoramiento de calidad de vida laboral. Analizar y proponer planes de gestión del talento, con el fin de promover el desarrollo de los trabajadores. Proponer diseño de sistema de compensaciones y beneficios, en base a criterios establecidos por la institución. Supervisar el proceso de gestión administrativa (remuneraciones, imposiciones, bonificaciones, control de asistencias, etc.). Condiciones laborales: Tipo de contrato inicial plazo fijo luego indefinido Lugar de trabajo Renca Modalidad 100% presencial Horario Lunes a jueves 08:45 a 18:15 hrs. - viernes 08:45 a 15:45 hrs. Bus de acercamiento (Metro Santa Ana) Perfil deseado Requisitos: Título de Ingeniero Civil, Comercial, RR.HH, carrera a fin. Experiencia laboral mínima de 7 años en áreas de Recursos Humanos, específicamente en: Desarrollo de políticas, prácticas, proyectos, planes y programas de Gestión de Personas, Relaciones Laborales, Higiene y Seguridad del trabajo y Administración de Personal. Experiencia mínima de 3 años en cargos como Encargado/Jefatura. Conocimientos sólidos en gestión de recursos humanos Manejo Excel avanzado Experiencia ERP SAP B1 (Ideal)